El cierre de año volvió a poner en el centro de la conversación las jornadas laborales en Chedraui, luego de que se difundieran los horarios extendidos que deberán cubrir los trabajadores durante los días clave de diciembre, una etapa marcada por alta demanda, largas filas y presión constante en las tiendas.
De acuerdo con la información compartida, el 24 de diciembre, los empleados deberán laborar en un horario de 7 de la mañana a 20 horas, mientras que del 25 al 30 de diciembre, la jornada se extiende aún más, de 7 de la mañana a 24 horas, lo que ha generado múltiples reacciones en redes sociales.
Estas jornadas laborales en Chedraui han sido señaladas por usuarios como extenuantes, especialmente por tratarse de fechas tradicionalmente asociadas con la convivencia familiar y el descanso, lo que ha despertado empatía hacia los trabajadores del sector comercial.
Jornadas laborales en Chedraui durante fechas clave
Durante diciembre, las jornadas laborales en Chedraui suelen intensificarse debido al incremento en las compras de último momento, cenas navideñas y celebraciones de fin de año. Esta situación obliga a mantener tiendas abiertas más horas para atender la alta afluencia de clientes.
Trabajadores han señalado en distintos espacios digitales que estas jornadas laborales en Chedraui implican permanecer de pie durante varias horas, atender grandes volúmenes de personas y enfrentar el estrés propio de la temporada, lo que impacta directamente en su bienestar físico y emocional.
Jornadas laborales en Chedraui y el impacto en el personal
Aunque las empresas justifican estas medidas por la necesidad de atender la demanda, las jornadas laborales en Chedraui han abierto el debate sobre el equilibrio entre productividad y derechos laborales, especialmente en fechas sensibles como Navidad y fin de año.
Algunos clientes han expresado solidaridad con el personal, reconociendo que detrás de cada compra hay trabajadores cumpliendo extensos turnos para garantizar el servicio, mientras que otros consideran que las jornadas laborales en Chedraui reflejan una práctica común en el sector comercial durante estas fechas.
Hasta el momento, la empresa no ha emitido un posicionamiento público sobre los señalamientos, sin embargo, la conversación ha puesto sobre la mesa la importancia de revisar las condiciones laborales en temporadas de alta demanda, más allá del cumplimiento operativo.
Especialistas en temas laborales señalan que, de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, las jornadas extraordinarias deben ser compensadas conforme a la ley y que las empresas están obligadas a respetar tiempos de descanso, pago de horas extra y condiciones dignas. En este contexto, las jornadas laborales en Chedraui reavivan la discusión sobre la necesidad de mayor supervisión y conciencia social tanto de empleadores como de consumidores durante las temporadas festivas.
